Blog #timska kultura

U svijetu učenja, coachinga i facilitacije sa svih strana smo okruženi smo znanjem. Dostupno nam je svugdje – u knjigama, na raznim edukacijama, na webinarima, platformama prepunim ideja, alata i strategija. Za većinu nas, izazov nije nedostatak informacija. Izazov je – integracija. U Points of You® svijetu već godinama istražujemo što to doista stvara one nezaboravne trenutke u facilitaciji. Trenutke kada se promijeni energija u prostoriji. Kada netko poveže sve točke i uvid ne dolazi samo iz razuma, već iz duboke osobne rezonancije. To su oni trenuci koje sudionici nose sa sobom dugo nakon što radionica završi.

Živimo u svijetu u kojem sve oko nas neprestano "govori". Sastanci su prepuni razgovora, inboxi zatrpani dugim objašnjenjima, a čak i prostori za učenje rijetko ostavljaju mjesto za tišinu. U toj bujici riječi često se izgubi ono najvažnije – emocionalna istina. U organizacijskoj psihologiji, tišina nije samo pauza – ona je snažan signal. Može predstavljati prisutnost, razmišljanje ili emocionalnu dubinu.

Otkrijte deset inovativnih načina korištenja Points of You metode za jačanje timske kulture i unapređenje suradnje unutar vašeg tima.